Менеджер - главное звено в развитии экономики на макро- и микроуровнях. Инвестиции в менеджмент - одна из главных задач в развитии росийского предпринимательства.
Институциональная оценка системы управления
ООО «Вектор» осуществляет свою деятельность на основании Устава.
Общество строит свои отношения с другими организациями и гражданами во всех сферах хозяйственной деятельности на основе договоров, соглашений, контрактов.
Общество устанавливает цены, тарифы на все виды производимых услуг, реализуемую продукцию в соответствии с нормативными правовыми актами РФ.
Общество имеет право привлекать граждан для выполнения отдельных работ на основе трудовых и гражданско-правовых договоров. Общество осуществляет и другие права, имеет обязанности, может быть привлечено к ответственности по основаниям и в порядке, установленном законодательством РФ.
ООО «Вектор» обладает правами юридического лица с момента его государственной регистрации в установленном порядке, создано без ограничения срока существования.
ООО «Вектор» имеет зарегистрированную в установленном порядке круглую печать, содержащую его полное фирменное наименование на русском языке.
Нормативно-правовые акты, регулирующие деятельность ООО «Вектор»:
. Конституция Российской Федерации от 25.12.1993 г. с изменениями от 30.12.2008 г.;
. Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая) от 30.11.1994 N 51-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.10.1994);
Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая) от 26.01.1996 N 14-ФЗ (принят ГД ФС РФ 22.12.1995);
Гражданский кодекс Российской Федерации (часть третья) от 26.11.2001 N 146-ФЗ (принят ГД ФС РФ 01.11.2001);
Гражданский кодекс Российской Федерации (часть четвертая) от 18.12.2006 N 230-ФЗ (принят ГД ФС РФ 24.11.2006);
. Трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ) от 30.12.2001 N 197-ФЗ;
. Уголовный кодекс Российской Федерации (УК РФ) от 13.06.1996 N 63-ФЗ;
. Налоговый кодекс Российской Федерации (НК РФ) Часть 1 от 31.07.1998 N 146-ФЗ;
Налоговый кодекс Российской Федерации (НК РФ) Часть 2 от 05.08.2000 N 117-ФЗ;
. Федеральные законы Российской Федерации:
-ФЗ РФ "О бухгалтерском учете" от 21.11.1996 N 129-ФЗ;
ФЗ РФ "О лицензировании отдельных видов деятельности" от 08.08.2001 N 128-ФЗ;
ФЗ РФ "О рекламе" от 13.03.2006 N 38-ФЗ;
ФЗ РФ "Об обществах с ограниченной ответственностью" от 08.02.1998 N 14-ФЗ;
ФЗ РФ "Об охране окружающей среды" от 10.01.2002 N 7-ФЗ;
ФЗ РФ «О защите прав потребителей» от 7.02.1992 года N 2300-1;
ФЗ РФ «О санитарно - эпидемиологическом благополучии населения» от 30.03.1999 года N 52-ФЗ;
ФЗ РФ «О качестве и безопасности пищевых продуктов» от 2.01.2000 года N 29-ФЗ;
ФЗ РФ «О минимальном размере оплаты труда» от 19.06.2000 г. N 82-ФЗ;
. Постановление Правительства РФ «О мерах по обеспечению наличия на ввозимых на территорию Российской Федерации непродовольственных товарах информации на русском языке» от 15 августа 1997 года № 1037;
8. -Приказ 36 О правилах пользования системами коммунального водоснабжения и канализации в Российской Федерации <http://norm.steps.ru/d-5030.html>.
. -Постановление 81 О Своде правил "Проектирование тепловой изоляции оборудования и трубопроводов" <http://norm.steps.ru/d-6535.html>.
. -Постановление 127 О введении в действие межгосударственного стандарта "Смеси бетонные. Методы испытаний" <http://norm.steps.ru/d-7291.html>.
. -Постановление 21 О принятии и введении в действие строительных норм и правил "Складские здания" <http://norm.steps.ru/d-7298.html>.
. -Постановление 59 О принятии строительных норм и правил Российской Федерации "Безопасность труда в строительстве. Часть 1. Общие требования <http://norm.steps.ru/d-7511.html>
ООО «Вектор» имеет достаточно большой штат сотрудников, для четкого распределения обязанностей, контроля над их деятельностью созданы должностные инструкции и положения, в которых расписаны права и обязанности работников организации, их обязанности. С их помощи персонал компании осуществляет свою деятельность, которая упрощается тем, что все работники ознакомлены со своими должностными функциями, распределением рабочего времени, а также правами и обязательствами, которые они несут, занимая должность в этой организации.